2018年，為進(jìn)一步提升縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展水平，鞏固義務(wù)教育均衡發(fā)展國家評(píng)估認(rèn)定成果，會(huì)理縣堅(jiān)持問題導(dǎo)向，強(qiáng)化舉措，以促進(jìn)義務(wù)教育從“基本均衡”向“優(yōu)質(zhì)均衡”發(fā)展。

　　一是加快推進(jìn)學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。積極爭(zhēng)取中央、省、州級(jí)資金3300萬元，新建校舍12800平方米、教師周轉(zhuǎn)房56套;撤并生源萎縮的2所農(nóng)村初中，將2所中學(xué)所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校整體以及周邊村小、教學(xué)點(diǎn)4—6年級(jí)學(xué)生整合到中學(xué)，辦成九年一貫制學(xué)校，全縣各級(jí)各類學(xué)校校舍、學(xué)生食堂、校園環(huán)境等發(fā)生了巨大變化，教育布局更加優(yōu)化，資源利用更加合理。

　　二是狠抓控輟保學(xué)工作落實(shí)。全面落實(shí)“六長”責(zé)任制和“雙線八包”制度，確保每個(gè)適齡兒童平等享受義務(wù)教育。自7月以來，由縣政府教育督導(dǎo)室和縣教育局聯(lián)合組成6個(gè)督導(dǎo)組，分別深入全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各級(jí)各類學(xué)校進(jìn)行督導(dǎo)，組織相關(guān)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員和教師進(jìn)村入戶全力開展勸返工作，取得明顯實(shí)效。2018年，全縣小學(xué)學(xué)齡兒童凈入學(xué)率100%，初中學(xué)齡人口凈入學(xué)率99.16%，殘疾兒童入學(xué)率91.27%。

　　三是推進(jìn)隊(duì)伍管理體制改革。樹立正確的選人用人風(fēng)向標(biāo)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒆⒅貙?shí)績(jī)、群眾公認(rèn)的選人用人導(dǎo)向，新調(diào)整、任命、交流學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部143名，免職24名;義務(wù)教育階段學(xué)校“縣管校聘”工作已啟動(dòng)，目前，正在擬定校內(nèi)實(shí)施方案，縣教育局正在根據(jù)各學(xué)校師生情況進(jìn)行崗位核定，2019年，將在全縣范圍內(nèi)全面實(shí)施。

　　四是加快推進(jìn)“智慧校園”建設(shè)。投入資金282.80萬元，為5所中小學(xué)配備多媒體一體機(jī)80套;投入資金856.10萬元，為2所高完中配備高中“選課走班”設(shè)備，并配備了數(shù)字化語音室、書法教室、地理教室各1間;由城關(guān)二小、城關(guān)實(shí)驗(yàn)小學(xué)負(fù)責(zé)音、體、美及其他部分科目前端教學(xué)直播，槽元鄉(xiāng)中心小學(xué)、黃柏小學(xué)作為遠(yuǎn)端學(xué)校適時(shí)接收同步教學(xué)，邁出了縣域內(nèi)優(yōu)質(zhì)教育資源適時(shí)共享實(shí)質(zhì)性的一步。

　　五是加強(qiáng)教育督導(dǎo)隊(duì)伍建設(shè)。2015年，成立了以分管領(lǐng)導(dǎo)為主任的教育督導(dǎo)委員會(huì)，聘任47名兼職督對(duì)全縣中小學(xué)進(jìn)行掛牌督導(dǎo)，建立了義務(wù)教育責(zé)任區(qū)督學(xué)制度;自2017年起，縣財(cái)政每年預(yù)算10萬元教育督導(dǎo)經(jīng)費(fèi)，實(shí)行單獨(dú)列支。2018年，全縣21所樣本校接受國家義務(wù)教育質(zhì)量監(jiān)測(cè)，會(huì)理縣教育局被國家教育部基礎(chǔ)教育中心授予“縣優(yōu)秀組織單位”榮譽(yù)稱號(hào)。